ロバート・キーガン

  1. なぜ弱さを見せあえる組織が強いのか――すべての人が自己変革に取り組む「発達指向型組織」をつくる

    はじめの一行監訳者によるまえがき本書では、監訳者である中土井遼さんのまえがきが掲載されています。中土井さんといえばU理論。…

  2. なぜ人と組織は変われないのか ― ハーバード流 自己変革の理論と実践

    はじめの一行人や組織が変われない理由たとえば、リーダーが会社を変えたいと考えたとします。しかし、それがうまくいくケースは非常に少ない…

  1. アニータ・ムアジャーニ

    もしここが天国だったら? ― あなたを制限する信念から自由になり、本当の自分を生…
  2. ダニエル・カーネマン

    ファスト&スロー(上) あなたの意思はどのように決まるか?
  3. ビジネス書

    中小企業の「ストックビジネス」参入バイブル
  4. 堂場瞬一

    バビロンの秘文字(上)
  5. 小説

    豆の上で眠る
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