ロバート・キーガン

  1. なぜ弱さを見せあえる組織が強いのか――すべての人が自己変革に取り組む「発達指向型組織」をつくる

    はじめの一行監訳者によるまえがき本書では、監訳者である中土井遼さんのまえがきが掲載されています。中土井さんといえばU理論。…

  2. なぜ人と組織は変われないのか ― ハーバード流 自己変革の理論と実践

    はじめの一行人や組織が変われない理由たとえば、リーダーが会社を変えたいと考えたとします。しかし、それがうまくいくケースは非常に少ない…

  1. アービンジャー・インスティチュート

    自分の小さな「箱」から脱出する方法 ビジネス篇 管理しない会社がうまくいくワケ
  2. 小説

    クラシックシリーズ6 千里眼 マジシャンの少女 完全版
  3. ノンフィクション

    Humankind 希望の歴史 下 人類が善き未来をつくるための18章
  4. 自己啓発

    大丈夫!すべて思い通り。 一瞬で現実が変わる無意識のつかいかた
  5. 自己啓発

    ニューヨーク大学人気講義 HAPPINESS(ハピネス): GAFA時代の人生戦…
PAGE TOP